Vacature: maatschappelijk werker lokaal dienstencentrum

Plaats in de organisatie

Als maatschappelijk werker ben je tewerkgesteld bij het lokaal dienstencentrum (ldc) Zilverpand in Dendermonde-centrum. In een lokaal dienstencentrum is iedereen welkom om mensen te ontmoeten, een kop koffie te drinken, een gezellige babbel te doen … We streven om voor de plaatselijke leefgemeenschap een laagdrempelige ontmoetingsplaats te zijn waar iedereen terecht kan voor dienstverlening, vorming, ontspanning, thuiszorg, buurtzorg en informatie. Het ldc is ook een antennepunt van het Sociaal Huis waar je terecht kunt voor informatie over sociale voordelen, tegemoetkomingen … Op die manier willen we de zelfredzaamheid van buurtbewoners ondersteunen, stimuleren en bewaken met bijzondere aandacht voor ouderen en de meest kwetsbaren.

Samen met de centrumleider, administratief medewerker en servicemedewerkers vorm je een team dat van ldc Zilverpand een warme thuis maakt voor bezoekers, vrijwilligers, de buurt en medewerkers. Bij afwezigheid van de centrumleider ben jij het aanspreekpunt van het ldc.

Rol in de organisatie

Je fungeert als aanspreekpunt voor informatie over sociale voordelen, tegemoetkomingen, thuiszorgdiensten … Daarnaast heb je een centrale rol in het voorzien van administratieve hulp, begeleiding en ondersteuning aan gebruikers van het ldc. Als vertrouwd gezicht ben je een luisterend oor voor de bezoekers.

Actief en dynamisch detecteer je hulpvragen, stel je thuiszorgplannen op en zorg je voor nauwkeurige administratieve opvolging. Bovendien ben je verantwoordelijk voor de organisatie en begeleiding van thuiszorg- en buurtzorgactiviteiten, zoals bijvoorbeeld Soep op de stoep of de telefoonster. Je werkt nauw samen met vrijwilligers en je staat mee in voor hun begeleiding.

Tot slot neem je deel aan teamvergaderingen en werkgroepen, waarbij je een actieve rol speelt in het team. Externe communicatie is een belangrijk aspect van je functie, waarbij je een netwerk opbouwt dat van pas komt bij complexe dossiers.

De ideale kandidaat?

De ideale kandidaat is sociaal vaardig, klantgericht en heeft kennis van de sociale kaart, thuiszorgmogelijkheden en sociale zekerheid. Empathie, discretie, klantgerichtheid en streven naar kwaliteitsvolle dienst- en hulpverlening zijn essentiële eigenschappen. Als teamplayer werk je nauw samen met collega’s en beschik je over sterke communicatieve vaardigheden om effectief om te gaan met diverse groepen. Je hanteert een outreachende en proactieve houding.

Belangrijk is ook dat je de zelfredzaamheid van mensen wil ondersteunen en bijdraagt aan een zorgzame buurt rond het ldc.

Download hier de informatiebrochure voor kinderbegeleider buitenschoolse opvang.

Algemene aanwervingsvoorwaarden

• Je geniet de burgerlijke en politieke rechten en je vertoont een gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de functie. Dit toon je aan via een uittreksel uit het strafregister dat niet ouders is dan 3 maand bij indiensttreding. Indien blijkt uit het uittrekstel dat de voorgeschreven voorwaarden niet vervuld zijn, dan kun je geen beroep maken op het feit dat je tot het examen werd toegelaten.
• Je bent medisch geschikt voor het uitoefenen van de functie, dit blijkt uit een medisch onderzoek bij indiensttreding.
• Je slaagt voor de selectieprocedure.
• Je voldoet aan de taalvoorwaarden (volgens de wetten op het gebruik van talen in
  bestuurszaken).
• Je bent toegelaten tot het wettige verblijf in België en je hebt een algemene toegang tot de arbeidsmarkt.

Diplomavoorwaarden

• Het diploma van master in het sociaal werk
• Het diploma van master in het sociaal werk en sociaal beleid
• Het diploma van master in de pedagogische wetenschappen, afstudeerrichting orthopedagogiek
• Het diploma van master in de agogische wetenschappen
• Het diploma van bachelor in het sociaal-agogisch werk met de titel van maatschappelijk assistent, of een daarmee gelijkgesteld diploma
• Het diploma van bachelor orthopedagogie
• Het diploma van bachelor sociale re-adaptatiewetenschappen
• Het diploma van bachelor gezinswetenschappen
• Het diploma van bachelor in de verpleegkunde, afstudeerrichting sociale verpleegkunde, of een daarmee gelijkgesteld diploma
• Het diploma van bachelor in de sociale gezondheidszorg, of een daarmee gelijkgesteld diploma
• Het diploma van maatschappelijk assistent, afgeleverd in het sociaal hoger onderwijs van het korte type of het hoger onderwijs van één cyclus, studiegebied sociaal-agogisch werk, of de buitenlandse diploma’s die gelijkwaardig zijn verklaard met een diploma van maatschappelijk assistent
• Het diploma van gegradueerde verpleger, gespecialiseerd in gemeenschapsgezondheid
• Het diploma van sociaal verpleegkundige met de titel van gegradueerde in de sociale verpleegkunde, dat behoort tot het vroegere paramedische hoger onderwijs van het korte type

Bijkomende voorwaarden

• Rijbewijs B

Ons aanbod

• Blijf leren en groeien via ons groot opleidingsaanbod.
• Geniet van een goede balans tussen werk en privé.
• Een voltijdse functie in contractueel dienstverband.
• Een aantrekkelijke verloning volgens de salarisschaal B1-B3 (min. 3 000 euro en max. 5 054 euro bruto geïndexeerd maandsalaris).
• Relevante werkervaring kan meegenomen worden.
• Je geniet van een groepsverzekering (4% van je bruto jaarloon).
• Openbaar vervoer voor woon-werkverkeer is volledig terugbetaald.
• Kom je met de fiets naar het werk? Dan krijg je een mooie fietsvergoeding van 0,35 euro/km.
• De mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen.
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Maaltijdcheques van 6 euro/gewerkte dag
• Voordelenplatform van GSD-V.

Bijkomende informatie

Solliciteren kan tot en met woensdag 25 september 2024.

Het verloop van de selectie: 

• Preselectie: We contacteren je met het resultaat van de cv-screening vanaf dinsdag 1 oktober 2024.
• Gevalstudie gevolgd door een mondeling gedeelte: De case met aaneensluitend het mondeling gedeelte vindt plaats op dinsdag 8, woensdag 9 of vrijdag 11 oktober 2024.