De personeelsdienst staat in voor personeelsaangelegenheden: een algemeen kader verzorgen voor een modern personeelsbeleid, een personeelsformatie opstellen als leidraad voor de organisatie, de personeelsbegroting opstellen, het loon verwerken van alle personeelsleden, tal van administratieve en ondersteunende taken voor de personeelsleden verzorgen, aandacht voor het onthaal, de ontwikkeling, de groei en de vorming van de personeelsleden tijdens hun tewerkstelling ...
